根據(jù)市委組織部要求，全市國有企業(yè)需在本年度年底前完成中層干部人事檔案整理工作。公司辦公室第一時間將相關(guān)文件材料制訂成冊，發(fā)放至各分公司，組織各單位人事工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件材料精神，同時購買了統(tǒng)一的檔案盒及檔案專用打孔機(jī)，力求高質(zhì)量完成人事檔案整理工作。
公司本部的人事檔案整理工作從8月初開始，根據(jù)履歷材料、學(xué)歷材料、黨團(tuán)材料等諸多項(xiàng)目分門別類，按時間順序依次整理排列，使得人事檔案條目清晰、查詢便捷，真實(shí)有序地反映當(dāng)事人各方面情況。歷經(jīng)20余天，公司本部完成了在職中層干部人事檔案的初步整理，并統(tǒng)一裝訂放入檔案盒。后續(xù)將根據(jù)主管單位的相關(guān)要求，進(jìn)一步提升完善人事檔案整理工作，在此基礎(chǔ)上，也將進(jìn)一步鋪開整理范圍，開展其余職工的人事檔案整理工作。（稿源：公司辦公室）